På svenska In English Ekstranet Eksaitti
EtsiHaku
Haku
Asiasanat | Sivukartta
  • EtusivuTällä hetkellä valittu
    • Mikä KT?
    • Ajankohtaista
    • Kunta työnantajana
    • Sopimukset
    • Esimiehille
    • Työelämän kehittäminen
    • Yhteystiedot
Uutiset ja tiedotteet
  • Kuntatyönantajat tiedote
    17.05.2013
    Arjen innovaatiot ja yhteistoiminta – kunnan tekniikan avaimet tuloksen parantamiseen
  • Kuntatyönantajat tiedote
    16.05.2013
    Nopeasti heikentynyt kuntatalous pakottaa henkilöstösäästöihin
  • Kuntatyönantajat uutinen
    26.04.2013
    Terävien instrumenttien aiheuttamien tapaturmien ehkäisyä tehostetaan terveydenhuoltoalalla
  • Kuntatyönantajat uutinen
    25.04.2013
    Hyvä työyhteisö palkitaan Lappeenranta-seminaarissa – ehdota palkinnonsaajaa
  • Kuntatyönantajat uutinen
    22.04.2013
    Millaista on hyvä työelämä vuonna 2020?
 

Kaikki tiedotteet

Kaikki uutiset

Tästä puhutaan

Kuva: Kaisa KoskelaKuntavelvoitteiden karsinta testaa
poliittisen päätöksentekokyvyn

(2.5.2013) Kuntasektorille asetettu miljardin euron säästötavoite toimintamenoissa edellyttää, että kunnille ei säädetä uusia palveluvelvoitteita  ja nykyisiä normeja tai kelpoisuusehtoja ei tiukenneta entisestään, kirjoittaa työmarkkinajohtaja Markku Jalonen kolumnissaan KT:n uutiskirjeessä 2/2013. 
 

Työhyvinvointi voidaan muuttaa
tuloksellisuudeksi ja euroiksi

(23.4.2013) KT Kuntatyönantajat ja pääsopijajärjestöt korostavat, että työelämän laatu ja tuloksellisuuden kehittäminen liittyvät vahvasti toisiinsa. Kun työhyvinvointia lisätään, myös työn tuloksellisuus paranee.

Vastaa nettisivujen käyttäjäkyselyyn!

Osallistu käyttäjäkyselyymme ja vaikuta KT:n verkkosivujen kehittämiseen. Kyselyyn vastaaminen vie aikaa muutaman minuutin. Arvomme kyselyyn vastanneiden kesken kolme Suomalaisen Kirjakaupan kolmenkymmenen euron arvoista lahjakorttia (toimivat myös verkkokaupassa). Kiitos vastauksistasi!

Vastaa kyselyyn

Oikopolut
  • Tilastot
  • KVTES
  • Ohjeita työurien tukemiseen

Kunta.tv:ssä

Työmarkkinajohtaja Markku Jalonen: Nopeasti heikentynyt kuntatalous pakottaa säästöihin
Yleiskirjeet
  • 07/13
    06.05.2013
    Lappeenranta-seminaari 15.–16.8.2013
  • 06/13
    11.04.2013
    Kunta-alan työmarkkinaseminaari Raumalla
 
Kaikki yleiskirjeet
Julkaisut

Toimiva palkkaus on kaikkien etu

KT:n ja pääsopijajärjestöjen yhteinen opas KVTES-palkkausjärjestelmän paikalliseen soveltamiseen. Oppaasta on hyötyä, kun tehtävien vaativuuden arviointijärjestelmiä kehitetään ja päivitetään kunnissa ja kuntayhtymissä.

Kaikki julkaisut
Kuntatyönantaja 2/2013

Hyvä kuntajohtaminen on vaativaa

Kuntaorganisaatiossa johtaminen on vaativampaa kuin yksityisellä sektorilla, kertoo Turun kaupungin palvelutuotantojohtaja Petri Virtanen Kuntatyönantaja-lehdessä 2/2013. Henkilöstöjohtamisessa periaatteet ja tavoitteet eivät poikkea toisistaan eri sektoreilla. >>

​Lehden sivuille >>
​
​

  • Palaute
  • Uutiskirje
  • RSS RSS
  • Ekstranet Eksaitti
  • Tilastot
  • Käyttöehdot
Takaisin ylös
​KT Kuntatyönantajat on kuntatyönantajien etujärjestö, joka edustaa Suomen kaikkia kuntia ja kuntayhtymiä. KT neuvottelee ja sopii kunta-alan työ- ja virkaehtosopimukset. Se on keskeinen työelämän tuloksellisuuden ja laadun kehittäjä.

KT Kuntatyönantajat
Toinen linja 14, 00530 Helsinki
Puhelin 09 7711
Faksi 09 701 2239

 

 

Palvelulaitosten työnantajayhdistys PTY
Kuntatyönantaja-lehti
Kuntatyö
Kunnat.net
Kuntarekry